Sachbearbeitung Zentrales Fördermittelmanagement
(m/w/d)

EG 11 TVöD-VKA  |  Vollzeit mit 39 Wochenstunden (Teilzeit geeignet) |  unbefristet

Bewerbungsfrist  20. Juni 2025  |  Interamt ID 1318202, E 177/25

Ihre Aufgaben im Zentralen Fördermittelmanagement:

• Aufbau und Pflege des Zentralen Fördermittelmanagements für die Landeshauptstadt Magdeburg, dazu gehören insbesondere:
  • Entwicklung und Fortschreibung einer Konzeption zur gesamtstädtischen Förderstrategie
  • Bündelung und Vernetzung der gesamtstädtischen Aktivitäten
  • Ausbau und Pflege von Netzwerken zur Sicherung des Informationstransfers
  • Unterstützung der Dezernate zur Nutzung von förderrelevanten interkommunalen Kooperationen
  • Einrichtung eines digitalen Informations-/Wissensmanagements
• Beratung und Unterstützung der Ämter, Fachbereiche und Eigenbetriebe bei der Akquise von Fördermöglichkeiten

Ihr Profil

• abgeschlossenes verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, z. B. Verwaltungswissenschaften, Verwaltungsökonomie, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht
• alternativ: abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II
• alternativ: abgeschlossenes Hochschulstudium mit nachweislicher mindestens zweijähriger Berufserfahrung im (kommunalen) Fördermittelmanagement

von Vorteil sind:

• verhandlungssichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift für den Ausbau und die Pflege von Netzwerken, internationaler Kooperationen sowie die Bearbeitung englischsprachiger Fördermittelverfahren
• gründliche und umfassende Fachkenntnisse im Haushaltsrecht, Verwaltungsrecht und Kommunalrecht
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, ein hohes Maß an Eigenständigkeit zur zielorientierten Sicht- und Arbeitsweise
• zeitliche Flexibilität in der Arbeitsorganisation auch außerhalb der regulären Arbeitszeit (nach 19 Uhr)
• Bereitschaft zur Gremienarbeit in kommunalen Ausschüssen

Unser Angebot an Sie:

• finanziell: sicherer Arbeitsplatz mit Bezahlung nach TVöD-VKA und dynamischer Gehaltsentwicklung (Erfahrungsstufen 1 bis 6), betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (Arbeitgeberanteil 3,9% vom Bruttoentgelt), Weihnachtsgeld, Leistungsprämie, Vergünstigung für den Personennahverkehr im marego-Verbund und weitere attraktive Beschäftigtenrabatte
• Work-Life-Balance: Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, die Möglichkeit zu anteiligem Home-Office, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei
• weitere Angebote: vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie Veranstaltungen im Rahmen von Teamtagen, Jubiläen, Kinderweihnachtsfeiern etc.

Weitere Informationen

Die Landeshauptstadt Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen sind ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen:
www.Interamt.de; Interamt ID 1318202

Unvollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen werden im Verfahren nicht weiter berücksichtigt.

Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie:

für Fragen zum Aufgabenbereich: Herr Kroll, Tel.: 0391/540 2260
für Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Rosenberger, Tel.: 0391/540 2669

Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerberverfahrens.